院内各单位：

为增强学院治理能力，提升学院管理和办学水平，进一步调动各部门、院系、部的积极性，强化服务意识、加强效能建设，根据学院相关安排，现将报送 2024 年度考核有关材料通知如下：

一、2024年度工作总结（格式见附件1）。工作总结要对照学院2024年党政工作要点，结合本单位目标管理任务完成情况，全面总结各项工作开展的具体举措、取得的成绩以及存在的不足。要求使用数据支撑，做到具体详实、真实准确。工作总结要求实事求是，客观反映成绩和不足，并突出亮点和特色，字数原则上控制在3000字左右。

二、2025年度工作计划（格式见附件1）。各单位2025年工作目标及重点任务要按照本单位的工作职责范围，围绕学院重点工作，结合本单位2024年各项工作实施完成情况，科学谋划2025年工作，拟定重点任务及工作举措，要求切实可行、重点突出，路径清晰，字数原则上控制在2000字左右。

三、自测评分表（详见附2，各单位自行下载打印）。自测评分表在填写过程中，务必严格要求根据各单位的实际情况进行认真填写，要求分数真实可靠、准确无误，不能有任何虚假成分或随意填写的情况出现。

四、院系、课部创新性改革成果申报表（详见附件3，各单位自行下载打印）。对取得具有填补学院空白意义的重大成果，各院系、课部视实绩填写创新性改革成果申报表，同时准备相关支撑材料。

上述材料经分管领导审核签字后，12月13日前将单位签章的纸质版材料一式两份报送至党政办公室（行政楼207办公室），电子文档发送至邮箱：727818440@qq.com。

联系人：肖景月 联系电话：027-81300029

附件：1.格式要求

2.自测评分表

3.院系、课部创新性改革成果申报表

年度考核工作办公室

2024年12月2日